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标题: 强将手下无弱兵 [打印本页]

作者: 太和五中张奇 时间: 2012-3-11 11:51
标题: 强将手下无弱兵
　　　　
　　有一个渔村住着甲乙两个船长。有人问两个人，为何要天天出海捕鱼？甲船长一脸无奈地回答：“为了赚钱讨生活。”但乙船长的回答则不然，他精神抖擞，神采奕奕地说道：“我喜欢海，喜欢它的澎湃汹涌，喜欢它的无边无际，出海是我每天最想做的事。”那个人又问乙船长：“难道你不是为了养家糊口吗？”“不，生活只是附带的，我天天都想捕条大鱼，那因付出而丰收的过程才是最大的成就感，我喜欢乘风破浪，热爱自我挑战，生活从来不成问题。”乙船长为了捕条大鱼，不仅勤修船、编大网，还时时研究水文，他和他的伙伴们，捕鱼的技术越来越好，鱼获量越来越高，几乎每日都是满载而归，生活的确不成问题。而那无精打采的甲船长，每日愁眉不展，水手们也是气势低落，生性慵懒，每日所捕的鱼寥寥无几。
　　
　　有一天，甲乙两长相继出海，当硕大无比的鱼出现时，甲船长看到大鱼，但自知设备不足，怕鱼撞翻了船，只能眼睁睁地任大鱼游走。而乙船长准备多时，信心十足地率领士气高昂的水手与大鱼搏斗，经过一番英勇的拼斗，终于齐心协力地将大鱼拖回渔村，接受村民英雄式的对待与热诚的欢呼。
　　
　　两位船长的成败得失让我们明白一个道理：心态决定成败，强将手下无弱兵。一个企业的发展更是如此，事业兴旺的主管无不深刻认同自身工作的意义，为工作的进展做好充分的准备，员工也会受到其感染和激励，因此做起事来更能够得心应手，事半功倍。企业经营中的人事、财务、技术、业务等一定要在平时训练有素，养兵千日用兵一时，方可宏图大展。办企业犹如修塔，如果只想往上砌，而忘记打牢基础，总有一天会倒塌。付出就会有收获，那些不畏困难，辛勤工作的人往往能够超越平庸，获得丰厚的报酬。
　　
　　决定一个人成功的决定性因素，而不是环境。对于一个想不劳而获的人，给他再好的机会也是枉然。有时成功就在我们眼前，但却被我们所忽略，以致最终丧失，把握眼前，坚持做好每件事，那么，成功将会离我们越来越近。方法总比问题多，对于一些棘手的问题，不是没有解决问题的办法，而是你没有能力、勇气或信心。有时人的失败是因为他将困难考虑的太复杂，没有良好的心态，以至被眼前的困难吓倒。
　　
　　只有那些眼光敏锐的人，才会从寻常的事物中发现其内在的不寻常的价值，才会在别人都没有在意或不以为然时作出独到的预见和判断。才会抓牢那一闪即逝的机遇而不至于失之交臂。对与管理者来说，如果能够牢记成功来自思考和良好的心态，而且时刻将它放在最重要的位置，那么每个人都能提交一份完美答卷。在做出下一个选择时，我们不可避免地会考虑到这些前期的投入，不管它还能不能收回成本，是否真的还有价值，只有舍得放弃沉没成本，你才能做出明智的选择。
　　
　　对于一个高效能的管理者来说，“不是最好”的计划，就可以不去读它。只有最好，最完善的，才是被期望与接受的，一个人或者一个团队，只有拥有最好的工作计划，才可能顺利实现自己的目标。当然，在团队管理工作中，整个团队的合作精神也很重要，如果在团队合作中偷懒，就会导致整个工作失衡，影响到全局的胜利。一个成功的企业家不但要具有敏锐的洞察力，而且还要会观察市场的需要，聪明的人，只会吃一次亏，并且能够从中得到经验。只有让员工掌握正确的工作方法和正确的工作态度，才是最有效的管理方式。另外，在管理过程中除工作之外，给予员工适当的生活空间，会更加有效地提高他们的工作效率。所谓的尽力一定是想尽一切办法了吗？当然不是，有人把自己的资源当做可支配的资源，只有放宽眼界，你才能发现自己能做的事情很多。
　　
　　在一个企业中，成功的管理者应在问题初露端倪时将其消灭在萌芽状态。如果盲目自信，听不进别人的意见，那将会导致严重的后果。因此，困难时，团结一致、齐心协力，事业就会渐渐兴旺。发达时，争功邀宠、分家析产，事业就会日渐衰败。常言道：创业容易，守业难。对于一个合伙创业者或者家族式企业的发展是不是更应该明白这个道理呢？

　　
2012 3 11

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作者: lichezhiyuan 时间: 2012-3-12 00:15
从善如流，莫以善小而不取也，看似完美的东西往往有致命的缺陷，因为万事万物皆多不足，客观看待，有原则的取舍，是一个管理者必备的素质！欣赏张奇高论，没想到張兄如此博闻强识，对经营管理也能圈点有加，佩服！学习了

作者: 敬一兵 时间: 2012-3-12 08:58
以故事的叙述切入，深入浅出论述了精神反作用于物质和态度决定立场的辩证关系，也引申到企业管理中，阐述了管理之道，个性的色彩浓郁，感知深刻，欣赏！

作者: 太和五中张奇 时间: 2012-3-12 21:23

原帖由 lichezhiyuan 于 2012-3-12 00:15 发表
从善如流，莫以善小而不取也，看似完美的东西往往有致命的缺陷，因为万事万物皆多不足，客观看待，有原则的取舍，是一个管理者必备的素质！欣赏张奇高论，没想到張兄如此博闻强识，对经营管理也能圈点有加，佩服！学 ...

谢谢第一时间来访，欢迎交流。

作者: 太和五中张奇 时间: 2012-3-12 21:26

原帖由 敬一兵 于 2012-3-12 08:58 发表
以故事的叙述切入，深入浅出论述了精神反作用于物质和态度决定立场的辩证关系，也引申到企业管理中，阐述了管理之道，个性的色彩浓郁，感知深刻，欣赏！

谢谢敬老师的精彩点评和鼓励，一个企业的发展，不仅仅是技术、管理的因素，更多的是管理者的心态和能否有一个具有凝聚力的团队合作精神。问好！

作者: 夫子山闲人 时间: 2012-3-13 09:46
文字驾轻就熟，流畅自然

作者: 木门长子 时间: 2012-3-16 21:39
一个人的成功决定于一个人的心态，一个企业的成功决定于优秀的管理方式！学习太和老师好文！

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