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[原创] 浅淡我对工作及公司发展的几点看法

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发表于 2005-12-12 11:39 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
  两千年之后的现在,企业面对的,重点不是处于什么产业,而是有没有特殊的营运模式。回头看看自己所走过的工作之途,对于工作的看法,对于公司的发展,我体会出了一些自己的观点,作为对自己的勉励,也作为一种总结,概述如下:

  第一是勤,“勤”乃中华民族优良传统美德之首,在工作之中尤为重要。所谓勤能补拙,且不论愚公移山的毅力,精卫填海的耐力,先人的榜样总给我们带来的是启发和思索。我所认为的勤,是勤于动手,勤于思索,用于工作中,便是今日事情今日毕,明日事情今日备,今日问题今日解决,隐患问题提前设防。我对做事原则,即便是今日的事忙到晚上十二点,也不将一丁点事拖到明天,期待第二天做第一天的事是一种侥幸和懒惰的心理,日积月累的未完成的case只能让你面对两种选择,一是敷衍了事,一是干脆忽略不管不顾,无论是前者还是后者,给公司带来的损失是显而易见的。我的另一个做事原则便是,不管今天忙到多晚,也得静下心来为明天要做的事列出计划,以便第二天做事有条不紊,从容不迫。所谓不打无准备仗,游刃有余的方式让我有更多时间去考虑更好的做事方法。不知古人所言的勤于精业,说的是否类似其理。

  第二是俭,"俭”亦为我国优良传统美德之一。然而在物质环境优越的现在,这个”俭”似乎越来越被人忽略。先不用说办公室办公器材的耗费,车间材料的浪费,只需看看工作餐后的餐桌,且情景便令人无不心痛。我所看过的许多跨国公司,员工一个月领用的是只是一支铅笔,打印纸正反两面都排得满满,用餐时的食物,更是每盘都吃得光光。这种现象很多人看来已会哧之以鼻,公司业务繁荣至此,有必要么。先打一个比方,一个在外拼博的赚得盛业的丈夫,若没有一个贤内助勤俭持家,这个丈夫,很有可能和钟镇涛落得同样的结果。当然,公司目前的浪费现象,还不至于对公司造成什么危协,然而我之所以欣赏节俭,是因为我认为那是一种觉悟的提高,一种意识的超前。那便是珍惜同仁的劳动成果,尊重同仁所付出的血汗。

  第三是创,这个社会永远是优胜劣汰,公司面临强流的冲击,要立足脚根,也要开拓创新,这需要的是员工的新策划,新见解,现在的竞争企业,几乎都在同一个起跑线上,你资金雄厚,我有外资撑腰,你WTO了,我也一体化。要在众企纷扰的社会里找到前进的道路,必须要做到的便是创新。所谓流水不腐,户枢不矗。一个细小的发现,带给企业的是无穷的奇迹,正如一个种子的爆破,便是一个新的生机。比如比尔.盖茨开创了微软,世界的文明便有了新篇章,比如邓小平提出了走中国特色的社会主义道路,便有了今天中国的繁荣昌盛。而我们,要作为Power competitor,便是每日以全新的面貌面对异军突起的挑战。

  第四是精,吹毛求疵的对待工作,便是我所谓的精。群雄并起的企业中,很多人忽略的是,制造业更是服务业,你今天为公司控制住了一个质量问题,便为明日的公司提供了信誉的保障。你为了满足客户提出的一个要求,提供了五种解决方案,便是为公司多作出了四个宣传。何者所谓精益求精?便是不仅需要长期扎根于独门技术,还需要在微利角落里炼金,需在要恐龙脚趾缝里找商机。

  最后一点是合,所谓合便是希望全体公司人员上下团结一致。商场犹如战场,自古以来作战最为重视的便是天时、地利和人和。有句话说得好,你尽可以欣赏一只高飞的鹰,或一棵山顶的树,但你必需仰视,因为那就是孤独。作为公司的成员,如果每个人都以一种高高在上的姿态等待着他人的供仰视,或者说每个人都自以为是把自己当作高高在上的孤独者,公司将不坚自摧。相反再打个比方,如果每个人都能以一种平等的心,关爱他人,尊重他人,采纳他人的意见,接受他人的批评和监督,公司的发展,便是前途无量。所谓齐心协力,众志成城。还有什么力量会比这更强大?

  以上便是我个人对工作及公司发展的几点看法,也是我这些年工作的体会,对于现在及未来的竞争和发展,深知很多意识与同仁相比相差甚远,然作出这样的总结,是为了对自己的勉励,及对以后的一个对比。


---------我谨保证我是此作品的作者,同意将此作品发表于中财论坛。并保证,在此之前不存在任何限制发表之情形,否则本人愿承担一切法律责任。谨授权浙江中财招商投资集团有限公司全权负责本作品的发表和转载等相关事宜,未经浙江中财招商投资集团有限公司授权,其他媒体一律不得转载。
2#
发表于 2005-12-12 14:19 | 只看该作者
个人的工作经验,勤俭创精合。总结得不错。“今日问题今日解决,隐患问题提前设防”,这个态度会使人永远进击。还有说到的俭,能在宽裕的时候保持本色是可贵的……
3#
发表于 2005-12-12 17:09 | 只看该作者
确实是一篇个人体会丰富又颇有见地的文章,严重借鉴学习~~。
4#
 楼主| 发表于 2005-12-13 09:18 | 只看该作者
最初由 许也 发表
个人的工作经验,勤俭创精合。总结得不错。“今日问题今日解决,隐患问题提前设防”,这个态度会使人永远进击。还有说到的俭,能在宽裕的时候保持本色是可贵的……


呵,是的,在公司里算是最年轻的一个,所以,时时谨慎着,还需要许多前辈的带领呢。

同样希望得到许前辈的指教。
5#
 楼主| 发表于 2005-12-13 09:19 | 只看该作者
最初由 敬一兵 发表
确实是一篇个人体会丰富又颇有见地的文章,严重借鉴学习~~。

敬老师要不吝赐教呢,问好老师。
6#
发表于 2005-12-13 13:22 | 只看该作者
最初由 拈花微笑 发表
...


你的公司工作经验可以更多的传授出来,对中财一定很有借鉴。谢谢你百忙之中拨冗支持本版新开张。
7#
发表于 2005-12-14 19:39 | 只看该作者

^_^

最初由 敬一兵 发表
确实是一篇个人体会丰富又颇有见地的文章,严重借鉴学习~~。

咱拈花妹妹写什么,什么好呵!学习!
8#
 楼主| 发表于 2005-12-15 08:36 | 只看该作者
最初由 许也 发表
你的公司工作经验可以更多的传授出来,对中财一定很有借鉴。谢谢你百忙之中拨冗支持本版新开张。


呵呵,许前辈过奖了,我还只是个毛丫头,谈不上经验呢,不过竞争实在是大,我也是边学边总结的,还望前辈多指教。

问好。
9#
 楼主| 发表于 2005-12-15 08:36 | 只看该作者
最初由 何启峰 发表
很有现实价值!


谢谢何版主的鼓励,问好。
10#
 楼主| 发表于 2005-12-15 08:37 | 只看该作者

回复: ^_^

最初由 清风盈袖 发表
咱拈花妹妹写什么,什么好呵!学习!


清风姐姐过奖呢,还要向各位多学习的,姐姐指教啊。
11#
发表于 2005-12-15 17:37 | 只看该作者
这拈花,真是厉害呀!
算了,以后打架我得让着你点了,呵呵,小心为上:)
12#
发表于 2005-12-15 22:50 | 只看该作者
不错!提
13#
 楼主| 发表于 2005-12-16 08:48 | 只看该作者
最初由 雨夜昙花 发表
这拈花,真是厉害呀!
算了,以后打架我得让着你点了,呵呵,小心为上:)


哈哈,姐姐,你若让我弹一下你的小脸,即便被你揍得鼻青脸肿,也绝不还手。
嘿嘿,昙花拳下死,那个那个……
14#
 楼主| 发表于 2005-12-16 08:49 | 只看该作者
最初由 冯顺志 发表
不错!提


谢谢冯老师,请多指教,问好。
15#
发表于 2005-12-23 22:19 | 只看该作者
向楼主老师学习,但是从文章里一直没有看出你所属企业的特性,针对公司的员工诉求性不明朗!
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