[原创] 原则与人情

wwmi06

原则与人情　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　讲原则还是讲人情？这是为官者都应该思考的一个大问题。当然也有人认为人情也要讲，原则也要要。想来个人情原则两不误，将自己的位置，锤炼成就为“鱼和熊掌都兼得”的美差。当然能做到这种完美的境界是再好不过了，这也肯定是人人都在追求的最高理想。在现实生活中，这种完美的事，的确只是“天堂的尺度”，不是人间的尺度。

　　现在，很多人都把“以人为本”，作为谋取私利的突破口。其实“以人为本”主要是针对社会发展的标准而言，是相对于人的才能和素质这个角度来讲的。社会是进步了，或是我们的事业是正义，还是非正义？衡量的标准是：我所做的事业，是不是有利于人类的发展要求，是不是有利于人类的生存，是不是有利于促进人类“两个”文明建设，是不是强化和壮大了人类利用自然和保护自然的能力，是不是有利于人类的持续发展。这五个有利于，便是“以人为本”的全部含义。

　　有人将“以人为本”和以人情为本混为一谈，既是偷梁换柱的表现，也体现了某些人灵魂的肮脏，他们企图用人情来掩盖原则。

　　社会上家族单位，家族企业的兴起，裙带关系横行，人情网、关系网的错综复杂，办事认人不认事的官僚作风，人情作风，面子作风，“门难进，脸难看，事难办”的恶习……无不是以人情为本滋生的腐败怪胎。家族单位和企业，最难办的就是该的事做不了，不该办的事，却畅通无阻地办了。讲义气，看嘴脸，谈条件，搞“烟酒”，缺乏原则，财产流失，公私难分，腐败严重，有令不禁，有法不依，随意性大……这都是家族利益冲突惹的祸。

　　一些不良的社会风气沉渣泛滥，也是因为家族意识在我们事业中横行的结果。

　　人才被迫挤，事业遭损失，“上有政策，下有对策。”……无不是讲人情，轻原则留下的祸根。

　　以人为本，但不是以人情为本；讲孝道，但不是只顾及家族利益；讲原则，但不是不要人情。这才是我们的为人之本，为官之道。


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冷眼看

好像有个什么专家讲过，说是中国适宜搞家族产业，呵呵！

汪少潭

有人将“以人为本”和以人情为本混为一谈，既是偷梁换柱的表现，也体现了某些人灵魂的肮脏，他们企图用人情来掩盖原则。以人为本，但不是以人情为本；讲孝道，但不是只顾及家族利益；讲原则，但不是不要人情。这才是我们的为人之本，为官之道。
可惜：）
问好：）

wwmi06

谢谢冷眼看和汪少潭的点评！