由“强盗师徒”的启示探讨企业成功之道

太和五中张奇

                                                                            由“强盗师徒”的启示探讨企业成功之道

　　                                                                                     文/ 张奇
　　有一次，一个老强盗带着徒弟去抢劫银行，被警方追捕。两人狂逃，差点儿连裤子都跑掉了。好不容易甩掉了警察，两人上气不接下气，瘫倒在地上。良久，惊魂稍定，徒弟说：“师父啊师父，要是这个世界上没有警察，该有多么美好啊！”师父骂道：“放屁！要是没有警察，我们还有饭吃吗？！”徒弟大惑不解。师父“语重心长”地说：“你只知其一不知其二啊！你想想，如果没有了警察，是不是大家都敢去偷、去抢了？正因为有了这些警察，把那些能人挡住了，我们才有生存空间啊！和他们相比，我们算什么东西？有什么本事啊？我们不就是仅仅凭着一颗贼胆，敢干他们不敢干的事，才混得一口饭吃吗？有了警察，才有我们啊！没有警察，哪里有我们的好日子过啊！”
　　
　　这个故事告诉我们：成功人士风光的背后不仅有汗水、泪水，甚至鲜血！不能只看到一面，没有看到另外一面。“只看到贼吃肉，没有看到贼挨打”只吃肉不挨打的贼”天下哪里有这样便宜的好事！人只要有一点点勇气、自信，就足够用来突破生理和心理的障碍。
　　
　　戴尔说：“如果你认为你的办法不错，就不妨试试。”当一个人被逼到一个无处可躲的地步，在一穷二白空手创业时期，依然能够达成自己的意愿，也许这就优秀的领导人和平庸的管理者之间的区别吧？
　　
　　在现实生活中，我们会遇到很多问题，只要敢于正视问题，解决问题，就能迈向成功，靠谁都不是长久之计，一切困难都要自己解决。困难和挫折是一时的，只要在困难和挫折面前善于动脑，勤于思考，往往会有新的机遇。一个人的成功离不开自己的努力，但也有学会借力，甚至学会发挥团队的力量成就自己。人们的一切渴望，都只能和一种“金钱”交换，那就是智慧，因为智慧可以使真正的金钱为自己所需，使自己成就梦想。
　　
　　有时，同样的境况，认识不同就会有不同的观点和结论。其实，当我们经常往坏的或消极的方面去想的话，我们将错失许多“成功的机会”。相反，当我们一直往好的、积极的方面去思考的话，我们就会挖掘出许多意想不到的机会，即使是危机也可能存在一线希望。任何事情都有两面，不必被负面所困扰，换个角度去思维，往往会柳暗花明又一村。
　　
　　在科技日益更新的今天，企业中各种岗位的用人都要与时俱进，不断更新知识和技能来适应市场发展的需求，人才测评就是现代人事管理的一项专门技术，而且已被广泛地应用于从一线员工的总经理的各级工作人员的选拔上。企业内部选拔人才要以公平、公正为原则，领导者用人不可能在各个方面使每个人都满意，只要出于公心，出于企业发展需要，最终都会赢得尊重，赢得人心。
　　
　　企业的每个员工都是一个利益实体，自身的利益是他们所最看重的，管理者应当把集体的利益和个体的利益有效地结合起来，使二者的共同利益达到最大化，才能为企业赢得最好的效益。最大限度激励和发挥员工的潜能不是靠小恩小惠的赏赐换取的，有时给予员工适当的压力也能发挥其巨大的潜能。
　　
　　一个成功的企业家不但要具有敏锐的洞察力，而且还要会观察市场的需要，聪明的人会吃一堑长一智，并且能够总结出失败的经验，具有锲而不舍，勇往直前的胆识和魄力，相信自己的实力。当然，有时候创新就来自于我们最直接最简单的想法，不要忽略别人不经意的发现，这可能就是你取得成功的一条捷径，或者是你创新的源泉，这就是团队合作精神在企业管理和发展中的重要作用，如果任何一个企业员工在团队合作中偷懒，就会导致整个工作失衡，直接影响到全局的成功。（1420个字体）
                                                                                                                                           2015年1月31日


　　
　　

太和五中张奇

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