原帖由 敬一兵 于 2009-1-19 19:52 发表 人本来是具有一定惰性的动物,钟不敲是不响的,桌子不推是不走的。管理学的目的之一也就是改变人的这种惰性和劣根性,而激励始终起着一个举足轻重的动力源作用,乔治定理正为我们揭示了个中奥秘。经典之言,堪称文章 ...
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