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[原创]企业文化建设的关键在于渗透和提升

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1#
发表于 2008-1-14 13:47 | 显示全部楼层
企业是有生命的,企业文化是企业组织生命的载体,必然会深刻地影响着所有成员的思想、意志和行为,像呼吸一样促进组织自然新陈代谢,像血液一样渗透到团队的骨子里,成为为企业发展服务的行动指南。它又是一种团队文化和参与文化,只有将其循序渐进、持续不断地渗透、提升和反复强化,使之成为员工的自觉意识,真正做到“做我所说”和“说我所做”,最终达到“知行合一”境界,企业文化建设才算真正到位,真正起到为提升管理效能和提升企业综合效益服务的灵魂作用。

老笨牧羊朋友紧扣主题,结合事例展开的阐述层层深入,很有见地。
2#
发表于 2008-1-15 13:34 | 显示全部楼层

回复: 谢谢

最初由 老笨牧羊 发表
十分感谢版主的肯定和鼓励,谢谢。
文化在社会发展中的作用越来越被人们认可和接受,简直不可想像,如果没有文化的社会将是什么样的。对于企业而言,文化就是灵魂,是生命,在这个团队中,企业文化激励和感染着员工...


非常感谢你对文化创新版的真诚关注和支持,从文中可以看出你在企业文化创新方面很有一定的深究,向你学习呢!任何版面的兴旺与朋友的支持和参与无法分开,期待常来交流.
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