本帖最后由 奉洁 于 2020-8-17 10:55 编辑
皆大欢喜
集团巡视组要来总部,巡视自组合以来高管们的吃住行。
总部分公司财务首先加班,雪片儿似的报销票据纷纷落在案头,又像秋风扫落叶似的席卷而去。财务小姐姐一改往日的温和,眼都不瞧一眼,不耐烦地纤手一挥:超标!超标!超标!拿去!拿去!拿去!按照总部文件要求,赶快去分解后再来。如何分解?这还用教吗?!无非是多填个人数、多写个日期、多报次差旅、多用张票据。
分解后的票据,暴风雪似地反扑过来,财务小姐姐思想上尽管早有准备,还是措手不及、惊愕得不寒而栗——如果像这样客源川流不息、接待夜以继日、客服随叫随到……原本独立的公司何至于让集团收购?
与此同时,总部按照集团要求分公司领导人不允许配备专车,现有座驾公司内部拍卖。
按要求分公司需要拍卖两辆车,一辆是总经理的,一辆是常务副总的。这两辆都是去年刚买的新车,尽管不如以前的座驾档次高,但都是集团整合以后,总部按照集团的要求把豪车卖掉,给分公司领导“标配”的帕沙特。
公司内部拍卖准时举行,首先拍卖总经理的座驾,拍卖过程像是一问一答,车队队长举牌后,再无竞标的下家,会场上鸦雀无声,车子被车队的队长毫不费力地拿下。队长清楚,总经理“标配”的帕沙特,可不是一般的帕沙特,车的配置、室内装饰都是他一手操办,值不值他门儿清。
常务副总的帕沙特也是毫无悬念地被办公室主任低价拍走,因为他负责公司的公务用车派遣,他知道那辆车,除了常务副总走亲戚串朋友,根本就没出过公司远差,说是新车都不为过。
专车拍卖完了,专车司机不乐意了:给领导开车的时候,兢兢业业,不分昼夜,而且从没计较过工资多少。现在专车没了,除了给领导开车,我们啥都不会,将来往哪里安置?总不能卸磨杀驴吧?
领导就是领导,“啪!”地一拍桌子,一席话摆平:真是蠢驴!集团不让有专车,但并没说不让坐车,出差公务难道还得跑着去吗?换辆车还是让你开。
司机笑了,领导笑了,报销人员都笑了,……皆大欢喜。
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