[原创] 别具特色的群众文化——企业文化的另一道迷人风景

杨志广 · 发表于 2006-4-8 18:56

　　　　　　　　　　　　　●杨志广

　　所谓企业文化，一般是指企业在追求经济效益等发展目标目标的过程中逐步形成和确立的思想成果和精神力量，是企业在长期的生产经营中积累的精神财富和物质形态。它涵盖了企业全体员工所共同拥有的经营信念、价值观念、行为准则、文化传统、管理制度、企业形象以及员工对企业的依赖意识、责任意识和荣誉感与自豪感等内容。精神形态是企业文化的深层表现形态，是现代企业文化的核心层，特指企业在生产经营中所形成的具有本企业特征的意识形态和文化观念。这样解释企业文化的概念未免显得有些深奥，其实，企业文化是通过一定的方式予以体现的，而这种方式越是直观，越是容易被员工所接受，它所产生的效能也就越大。

　　众所周知，群众文化活动因其灵活、生动和广泛的参与性而深受人们的欢迎。音乐、舞蹈、体育、健身等群众性文体活动是最能够激发人们兴趣和热情的，它在最大限度展示和发挥人们的潜能和才华的同时，还会产生一种集体的凝聚力和亲和力。群众文化在社会事业中的作用和影响有目共睹，而它对于凝聚员工对企业的向心力与亲和力所产生的作用同样不可小视，堪称企业文化的另一道迷人的风景。

　　辽宁铁法煤业集团公司是一家有着近50年历史的大型煤炭企业，现有8对生产矿井，员工达4.5万人。1996年以来，企业利润连续保持在3000万元以上水平，原煤全员效率达到7.611吨/工，实现了安全生产。1997年被辽宁政府命名为“全省工业企业管理十二面红旗单位”；1997年以来多次获中国煤炭工业“金石奖”；连续多年被评为全国煤炭行业科技进步十佳企业，企业信誉等级达到AAA级。企业之所以实现了高效、快速发展，源于“实事求是，无私奉献，艰苦奋斗，改革创新”的企业精神的感召，源于员工和衷共济、奋发进取的凝聚力。而这种凝聚力，既是企业精神激励的结果，同时也得益于企业丰富多采的群众文化活动的磁力吸引。

　　在铁煤集团公司，蕴藏着一大批文艺体育人才，他们工作在全公司的各行各业、各个岗位，也是企业生产的骨干和中坚力量。多年来，集团公司通过开展各种形象生动、丰富多采的群众性文化活动，使他们的才华和能力得到了展示和发挥，而这种自我价值的发挥更加激发了他们爱岗敬业、努力工作、为企业发展而献力的劳动热情。文体活动和赛事持续不断，特别是各种形式新颖的文艺演出更是有声有色，矿区文艺舞台异彩纷呈。集团公司始终把开展群众性文化活动作为企业文化的重要内容来抓，真正做到了领导重视、组织有力、活动落实。为了更好地开展好群众文化活动，集团公司成立了文联，在工会的领导下，专门负责各项群众文化活动的组织工作。集团公司的董事长、党委书记和工会主席挂职文联。每年的五一、七一、十一、春节等重要节日，集团公司都要组织大型的文艺演出活动，其规模之大、参与人员之多，在辽北地区颇具影响力。大合唱是一种参与人员众多、容易营造恢弘气势的文艺表演形式，尤其适宜在企业员工中开展。为此，几年来，这个公司先后举办了几十场以歌颂党、歌颂祖国、赞美企业精神为主题的大型群众性歌咏比赛和演唱会，每场演唱会参与表演的员工都多达三千人以上。抒发了情怀，鼓舞了士气，收到了良好的效果。员工们台上引吭高歌，台下工作生龙活虎。实践表明，哪个矿厂群众文化活动搞得出色，哪个单位的生产和效益也同样出色。为了提高文艺演出的水平和档次，他们还聘请省里知名的导演、歌唱家来企业做专业指导，使演出已接近达到专业水准，曾多次赴省城参加表演和比赛，并取得了喜人的成绩。2005年，集团公司文工团参加了在北京举办的中国煤矿艺术节文艺汇演，以出色的表现在全国的煤矿企业中脱颖而出，一举获得了比赛的金奖，极大地鼓舞了全体员工的士气，增强了自豪感和荣誉感。几年来，这个公司涌现了费东梅等众多在全国和省市歌手大赛中获奖的歌手，公司文工团舞蹈队也曾多次参加中央电视台组织的大型演出活动。很多文艺团体来企业挖人才，但很少有人动心，因为员工们热爱企业，他们不想离开这个团结的充满活力的大家庭。如今，铁煤集团良好的生产效益和已成蔚然的群众文化如花开并蒂，芳香四溢，在辽宁大地都赫赫有名。

　　从以上事例不难看出，作为企业文化的组成部分，群众文化对于增强员工的凝聚力和向心力具有着不可替代的特殊作用，其独特的魅力可见一斑。当然，群众文化也并非万能的，对有些企业也许并非适用，但是对于大多数企业而言，它都不失为企业文化的另一道迷人的风景。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2006年4月8日

　　---------我谨保证我是此作品的作者，同意将此作品发表于中财论坛。并保证，在此之前不存在任何限制发表之情形，否则本人愿承担一切法律责任。谨授权浙江中财招商投资集团有限公司全权负责本作品的发表和转载等相关事宜，未经浙江中财招商投资集团有限公司授权，其他媒体一律不得转载。

清风盈袖 · 发表于 2006-4-8 20:45

再见到杨版主佳作,甚是开心,非常感谢!离版不离支持,常来指点不才清风为谢.

清风盈袖 · 发表于 2006-4-8 20:53

随着知识经济时代的到来，企业文化已经成为企业核心竞争力的重要组成部分。优秀的企业必然有优秀的文化作支撑，一个成功的企业，不仅要看经营主业的强弱，更重要的是要看是否具有核心竞争优势的企业文化。企业文化对一个企业的发展影响是长远的，加强企业文化建设，有利于对外树立良好的企业形象，对内增强企业的凝聚力、向心力，增强企业的活力，有利于提高企业管理水平，增强企业竞争力，使每一个企业职工都能感受到一种文化的氛围，一种精神支柱的存在。而在企业文化建设中，职工是企业文化建设的主体，有着得天独厚群众基础条件的企业文化是群众最喜闻乐见最直观的渗透方式,在企业文化建设中具有举足轻重的重要作用.

杨版以详实的事例有理有据地诠释了这一重要性,对企业文化创新具有一定的借鉴意义,加精鼓励.

杨志广 · 发表于 2006-4-8 21:26

最初由清风盈袖发表
再见到杨版主佳作,甚是开心,非常感谢!离版不离支持,常来指点不才清风为谢.

清风不必客气：））

支几 · 发表于 2006-4-8 22:49

企业文化是企业的一个重要方面,好文!

空月 · 发表于 2006-4-9 07:14

企业文化是通过一定的方式予以体现的，而这种方式越是直观，越是容易被员工所接受，它所产生的效能也就越大。

说得对!

高迎春 · 发表于 2006-4-9 10:38

欣赏志广斑竹的精品文章。

清风盈袖 · 发表于 2006-4-9 10:42

感谢迎春支持!最近工作特别忙了,个体验照和企业年度检已全面启动,都坐得我腰肌劳损了,呵呵呵,你们那也一样吧?

杨志广 · 发表于 2006-4-10 15:47

最初由支几发表
企业文化是企业的一个重要方面,好文!

谢谢阅评！

杨志广 · 发表于 2006-4-10 15:47

最初由空月发表
企业文化是通过一定的方式予以体现的，而这种方式越是直观，越是容易被员工所接受，它所产生的效能也就越大。

说得对!

谢谢鼓励！

杨志广 · 发表于 2006-4-10 15:48

最初由高迎春发表
欣赏志广斑竹的精品文章。

谢谢迎春斑竹的鼓励！

杨志广 · 发表于 2006-4-10 15:49

最初由清风盈袖发表
感谢迎春支持!最近工作特别忙了,个体验照和企业年度检已全面启动,都坐得我腰肌劳损了,呵呵呵,你们那也一样吧?

工作固然重要，身体健康更重要。

清风盈袖 · 发表于 2006-4-10 20:23

最初由杨志广发表
工作固然重要，身体健康更重要。

感谢杨版主，期待常来。

渭水河 · 发表于 2006-4-10 21:47

企业文化就是要依靠群众来参与才能开展，没有群众参与的企业文化只能是没有水的船，好比船离不开水，企业文化离不开群众一样。

杨志广 · 发表于 2006-4-12 09:06

最初由渭水河发表
企业文化就是要依靠群众来参与才能开展，没有群众参与的企业文化只能是没有水的船，好比船离不开水，企业文化离不开群众一样。

谢渭兄点评！

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