[原创] 漫话“蜕皮效应”

许也

　　漫话“蜕皮效应”



　　蜕皮，是爬虫或节肢动物生长过程中的自然现象，每蜕一次皮，它们都会迅速的生长，产生一次生命进程的大飞跃。旧皮脱落换新皮，就意味着生命的生长上了一个新的层次。我这里说的“蜕皮效应”指的就是这种“不断超越自己。”的成长，它也被现代企业管理学纳入“经典管理定律”而闻名。

　　我们可以用一句简洁的话来概括蜕皮效应——“能不断超越自己，才有希望最终超过别人。”

　　记得小时候，我在山上砍柴时看到一条小蛇遛进土洞里去，过些日子再到那儿砍柴，却看到那洞口斜披着一条花白的蛇皮迎风招展。洞口的草丛间簌的一声响，原来是一条大蛇遛进洞里去了，想必就是那条小蛇蜕皮后快速长大了的吧。小时候，我还养过蚕，曾经仔细观察过蚕子的蜕皮，那白色柔软的虫体是需要几经蜕皮才一步步化为灰色的蛾。这些往事都能证明“蜕皮效应”的重要，似乎可以说，每一次蜕皮效应都意味着生命进程中的一个新的里程碑。

　　现代企业要迅速的成长和壮大，也往往需要有一次甚至若干次的“蜕皮”。企业要在较短的时间里获得较大的长足进步，没有“蜕皮效应”的促进与激励恐怕不行。企业在瞬息万变的现代竞争环境中，只有深刻意识到“创新”“变革”的重要性，主动争取“蜕皮”，并敢于“蜕皮”，敢于“超越自我”，打破一切旧框框，才可能最终甩掉“旧皮”，长出新皮，才能找到一片新奇的阳光灿烂的天空。

　　我们说，竞争会给某一部分企业带来灾难，同时也是促进另一部分企业蜕皮高速发展的有效激励。因为企业在缺少竞争刺激的时候，往往会表现为心安理得，甚至不思进取，反正死不了，照样可以做一天和尚撞一天钟。但是，处于激烈竞争的环境中，处于一种逆水行舟的状态下，企业就不能无动于衷了，在“不进则退、优胜劣汰”的规律面前，竞争正是激发企业公司不断蜕皮发展的重要因素，逼迫着企业公司发生着一次次的蜕皮、快速生长。

　　企业要“蜕皮”就必须超越自己。不要舍不得那些陈旧的坛坛罐罐，该扔的还是扔了吧，旧的不去，新的不来。不要作茧自缚、画地为牢，老是把自己束缚在一个陈旧的模式下、框架里蠕动爬行，打破陈规陋习就是蜕皮，就是创新。要做到这些，不痛下决心是不行的，没有一点魄力也是办不成大事的。外界的选汰由不得企业有丝毫的犹豫，要么你的公司被无情的淘汰了，要么蜕皮成一个崭新的优秀企业而跻身于强队。要知道：蜕皮后的生长，至少都是平常的几倍甚至几十倍。就蚕子而言：由一条小小的蚕虫变成会飞的灰蛾是怎样的巨变呢？企业，一旦获得“蜕皮效应”的作用和推动，完全可以从一条“小蚕子”蜕变为一只巨大的“飞蛾”的。企业的生存方式固然不止一种，你可以得过且过的混日子，也可以蜕皮新生而获得突飞猛进。基本上说，前者的生存状态是不够保险的，而后者的新生却是需要大胆创新和改革的，也潜伏着一定的风险。要不要蜕皮？这就看企业家的眼光和胆识了。

　　好在蜕变不是心血来潮的强加与逼迫，它是一个自悟的自然的“超越自我的过程”。企业完全可以不用太操之过急去蜕什么皮，可以先学会“超越自我”。有句明言是——“最大的敌人是你自己”。但在现实中很少人也很少企业会把自己当作“敌人”来看待的，更多的企业老板是自我满足乃至沾沾自喜和得意忘形。我敢说，这样的心态肯定蜕不了皮的，所以他们的企业公司也就只会在一个怪圈里一直原地踏步而停滞不前了。

　　难怪有企业管理专家毫不客气的指出：思想僵化，老是守着原来陈旧的一套东西不肯撒手，这在我国许多企业中是非常普遍的现象，也是导致很多企业飞不起来的原因所在。再三要求，企业也要与时俱进，时刻保持与国际企业同步，甚至直接与国际接轨。

　　当然，商场如战场，企业要在和平的日子里看到“刀光剑影”，于无声处听惊雷才好，这样就会有一种好战好胜的精神，敢于和一切同行企业竞争叫板。可否知道，如果这样随便贸然的上阵，败下阵来的几率是很高的，企业的生命力是经不起失败的，有时一夜之间就可能使一个本来不错的企业消失。据说不论北京的中关村，还是深圳和广州，每天都有数以百计的企业从国家注册表里被删除，虽然也有更多的新企业注册新生。

　　企业打仗要稳操胜券，最好的办法是先跟自己打战，把自己当作敌人来对付，这样就是赢不了，也不会完蛋。一些围棋象棋的国家级高手，他们就常常把自己当作“敌人”来超越，躲在房间里自己和自己下棋，外行人还以为他们有没有神经病呢。其实这就是“蜕皮效应”的一种，当棋自己下过自己了，“能不断超越自己，才有希望最终超过别人。”。连自己都战胜不了自己，怎么去跟别人真刀真枪的拼搏呢。

　　企业要不断的超越自己，就要把自己当作“敌人”。有的企业已经是强中强了，企业的“世界记录”也许就是他的公司自己创造的，但是打破这个记录的如果还是他自己，他就能走得更远、更好。

　　那么自己这个“敌人”在哪呢？如果找不到自己的“敌人”，就得当心“别急于蜕皮，把肉也给撕去了一块。”，这确实是要注意的。一般说蜕皮是指蜕掉那些阻碍企业进步的一切羁绊，如教条主义、经验主义，陈旧设备、老掉牙的产品、旧的管理模式等等……而资深的技术员工、师傅，是宝，切不可随便在蜕皮中给蜕掉。还有值得一提的是：蜕皮与蜕变只有一字之差，也可能只有一步之遥，当方向性错误的时候就是“蜕变”了。从“为人民服务”到“为人民币服务”也只有一字之差嘛，但很多人却从人民的公仆蜕变为人民币的奴隶了。所以，企业要获得“蜕变效应”而不断新生，一定别忘记了方向性这个问题。


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敬一兵

文笔细腻，有叙有议，透过自然的生物变化现象体悟到理念创新的真谛，新颖别致的诠释让人过目难忘．确实，人作为广泛意义上的生物，所衍生出来的经营行为，在很大程度上，都摆脱不了生物的习性，因此，从生物学的意义上感知经济行为，是有潜在的借鉴意义的．再次欣赏到许版深入的眼光和创新的笔触．好文！

许也

最初由 敬一兵 发表
文笔细腻，有叙有议，透过自然的生物变化现象体悟到理念创新的真谛，新颖别致的诠释让人过目难忘．确实，人作为广泛意义上的生物，所衍生出来的经营行为，在很大程度上，都摆脱不了生物的习性，因此，从生物学的意义...

谢谢谢谢，这样的鼓励对我的推动不小哦，已经写了篇技术创新类的在你版块里。还望多多赐教。

007sex007

作什么都要超越自己

许也

最初由 007sex007 发表
作什么都要超越自己

问好这位新朋友，看了你的资料，这是你首次登陆的第一个帖子，专门给我的吗，谢谢。

不是马甲就好。还望以后多多来此留脚印，最好也写写文章。

杨春山

进来学习许斑斑的文章,诚如敬版所评,文笔细腻,目光独到,解析得透彻,深刻,好文!

许也

最初由 杨春山 发表
进来学习许斑斑的文章,诚如敬版所评,文笔细腻,目光独到,解析得透彻,深刻,好文!

嘎嘎，言过其实了，向你学习才是。

多进来逛逛吧：）