【话题】这个诉讼能够获得平等就业吗？

草舍煮字

【话题】这个诉讼能够获得平等就业吗？
　

　
　　今年，河南姑娘闫文应聘浙江某公司的职位。次日收到这样的应聘回复：“不合适原因：河南人。”闫文认为自己的平等就业权利受到侵害，起诉了招聘单位，要求该公司登报道歉并赔偿精神损失6万元。杭州互联网法院已受理此案，并定于11月26日开庭。

      请大家谈谈，这个诉讼要求平等就业的对错和结果。可以在下面回帖，也可以撰文论述。

这个话题，本人撰文专门论述：http://bbs.zhongcai.com/thread-1448698-1-1.html

云馨

任何一个地域的人都有平等就业的权力，用人单位不能因对某一地域的歧视而拒绝招用当地人员。

草舍煮字

云馨 发表于 2019-11-18 13:29
任何一个地域的人都有平等就业的权力，用人单位不能因对某一地域的歧视而拒绝招用当地人员。

但是可以用拿得出来的理由拒绝

云馨

草舍煮字 发表于 2019-11-18 14:52
但是可以用拿得出来的理由拒绝

这个诉讼应该能获胜，就是因为选择就业，人人平等！至于是否能赔偿那么多的精神损失费，就不可确定了。

草舍煮字

云馨 发表于 2019-11-18 15:51
这个诉讼应该能获胜，就是因为选择就业，人人平等！至于是否能赔偿那么多的精神损失费，就不可确定了。

考虑一下，胜诉了，获得赔偿了，就业平等这个初衷是不是就达到了？

沈盼盼

用我朋友的说法：河南人招谁惹谁了？

草舍煮字

沈盼盼 发表于 2019-11-18 16:16
用我朋友的说法：河南人招谁惹谁了？

我熟悉的河南朋友都很热络可亲的，在郑州街上碰到陌生当地人就有点异样。当然，可能是偶然的。
行为不当的人哪都有，但是如果不少人把意见指向某地区人，应该可以反思一下。

沈盼盼

是啊，看一个人的能力，不能看他是哪里人，哪个地方都有良莠不齐，高低不平，不能片面的打击一个地方。

草舍煮字

沈盼盼 发表于 2019-11-18 16:27
是啊，看一个人的能力，不能看他是哪里人，哪个地方都有良莠不齐，高低不平，不能片面的打击一个地方。

一个人的能力，面试时还真不好说。试工也有风险。
作为招聘者，应该有一定的识人慧眼。

沈盼盼

只能这样理解，这个招聘者吃过某河南人的亏，心里狭隘，就认为凡是河南人就首先拒绝。

一楠

这个话题给予的信息太过简单，无法论述。
首先，浙江什么公司？
河南姑娘应聘的是什么职位？
如果人家明文规定不招外省人员呢？
如果人家说明不招女职员呢？
如果……如果……

草舍煮字

沈盼盼 发表于 2019-11-18 16:34
只能这样理解，这个招聘者吃过某河南人的亏，心里狭隘，就认为凡是河南人就首先拒绝。

不排除这种可能，把个人好恶带到工作中。这个企业最初的回应是这样的。

沈盼盼

一楠 发表于 2019-11-18 16:34
这个话题给予的信息太过简单，无法论述。
首先，浙江什么公司？
河南姑娘应聘的是什么职位？

小闫是河南南阳人，2017年，她从一家政法类学校毕业，之后在老家工作了一段时间。今年年初，她从河南来到杭州，打算一边备战司法考试，一边找工作。7月份，小闫通过智联招聘，向浙江喜来登度假村有限公司投递了简历，应聘法务和董事长助理两个职位。第二天，平台上的投递进展显示，公司认为小闫不合适这两个岗位，下面的不合适原因写着三个字：“河南人”。

草舍煮字

一楠 发表于 2019-11-18 16:34
这个话题给予的信息太过简单，无法论述。
首先，浙江什么公司？
河南姑娘应聘的是什么职位？

哈哈，我就能回答你的问题。
浙江一个度假村，招聘女服务员。
如果人家规定不招外省人员或者不招女职员，都不能违反国家规定。法院立案了，说明企业涉嫌违法。

一楠

沈盼盼 发表于 2019-11-18 16:41
小闫是河南南阳人，2017年，她从一家政法类学校毕业，之后在老家工作了一段时间。今年年初，她从河南来到 ...

谢谢盼盼！明白了！论述一个话题就要有背景支持！